Вопросы производственной безопасности, охраны жизни и здоровья работников на буровой площадке всегда находятся на особом контроле ведь этопроизводственный объект, где на работника одновременно могут воздействовать более 10-ка опасных факторов: напряжение электрического тока, вращающиеся механизмы, оборудование, находящееся под давлением, движущийся транспорт, перемещающиеся грузы при погрузо-разгрузочных работах и др. Здесь нужно быть особенно внимательными, правильно оценивать риски и строгособлюдать меры безопасности. И только системная работа по развитию культуры безопасного производства позволит свести к минимуму травматизм и несчастные случаи.
Так, например, в буровой компании АЗИЯ ДРИЛЛИНГ ежегодно проводится свыше 500 тренингов по производственной безопасности и более 1700 учебно-тренировочных занятий, в которых задействован весь персонал буровых бригад. При этом тренинги охватывают все виды производственной деятельности на буровой: от спускоподъемных операций до работ на высоте. Помимо стандартных системных предвахтовых инструктажей, тренингов и учебно-тренировочных занятий, есть и уникальные мероприятия, благодаря которым понимание и значимость правильного поведения на площадке формулируется даже у самых равнодушных.
Так, например, в буровой компании АЗИЯ ДРИЛЛИНГ ежегодно проводится свыше 500 тренингов по производственной безопасности и более 1700 учебно-тренировочных занятий, в которых задействован весь персонал буровых бригад. При этом тренинги охватывают все виды производственной деятельности на буровой: от спускоподъемных операций до работ на высоте. Помимо стандартных системных предвахтовых инструктажей, тренингов и учебно-тренировочных занятий, есть и уникальные мероприятия, благодаря которым понимание и значимость правильного поведения на площадке формулируется даже у самых равнодушных.
Так этой осеньюбыло проведено специальное событие, темой которого стали основы безопасности производства работ в ограниченных и замкнутых пространствах. И на первый взгляд, стандартное обучение, состоящее из теоретической и практической части. В теоретической части обсуждались вопросы подбора необходимых инструментов, материалов, средств защиты и критерии их отбраковки, а также проверялись знания персонала. А вот практическая часть мероприятия – этоситуационно-ролевой тренинг, который проводился непосредственно на производственной площадке. В ходе тренинга участники формировали и демонстрировали умение проводить работы в ограниченных и замкнутых пространствах с использованием систем страховки, эвакуации и газоанализа по нескольким специально разработанным реалистичным сценариям, например эвакуация пострадавшего и оказание ему первой доврачебной помощи. По мнению экспертов, только такой подход – отработка практических навыков непосредственно в условиях производственной площадки дает максимальный высокий результат для персонала.
Кроме того, в октябре 2023 года на производственных площадках АЗИЯ ДРИЛЛИНГ состоялись еще и учебно-тренировочные занятия по ориентированию в задымленном пространстве, применению первичных средств пожаротушения, а также по оказанию первой медицинской помощи пострадавшему (в том числе по проведению сердечно-легочной реанимации). Тренировки проводились совместно со специалистами одного из крупнейших недропользователей России, который выступил роли основного организатора события.
Кроме того, в октябре 2023 года на производственных площадках АЗИЯ ДРИЛЛИНГ состоялись еще и учебно-тренировочные занятия по ориентированию в задымленном пространстве, применению первичных средств пожаротушения, а также по оказанию первой медицинской помощи пострадавшему (в том числе по проведению сердечно-легочной реанимации). Тренировки проводились совместно со специалистами одного из крупнейших недропользователей России, который выступил роли основного организатора события.
По традиции такие мероприятия всегда завершаютсяподведением итогов и подробным разбором действий персонала в ходе тренинга. И результаты системной работы не заставили себя ждать - погруженность персонала в безопасное производство и высокие квалификационные знания сотрудников, как самый главный критерий эффективности, отмечаются и организаторами и приглашенными экспертами.
«Наша главная задача - обучить персонал действовать правильно и безопасно, сделать это неотъемлемой частью корпоративной культуры. Каждый работник компании АЗИЯ ДРИЛЛИНГ должен понимать, что безопасность начинается с него самого. И в этой работе у нас есть надежные партнеры – Заказчик, который задает нам уровень работы и приглашает к участию в уникальных проектах, а так же Учебный центр Нефтьсервисхолдинг со своим портфелем самых актуальных программ обучения и тренингов», – сообщил Дмитрий Суродейкин, начальник управления ОТ, ПБ и ООС АЗИЯ ДРИЛЛИНГ.
«Наша главная задача - обучить персонал действовать правильно и безопасно, сделать это неотъемлемой частью корпоративной культуры. Каждый работник компании АЗИЯ ДРИЛЛИНГ должен понимать, что безопасность начинается с него самого. И в этой работе у нас есть надежные партнеры – Заказчик, который задает нам уровень работы и приглашает к участию в уникальных проектах, а так же Учебный центр Нефтьсервисхолдинг со своим портфелем самых актуальных программ обучения и тренингов», – сообщил Дмитрий Суродейкин, начальник управления ОТ, ПБ и ООС АЗИЯ ДРИЛЛИНГ.
