АО «Сибирская Сервисная Компания»

БОЛЕЕ 25-ТИ ЛЕТ НА РЫНКЕ НЕФТЕСЕРВИСА РОССИИ
О компании
АО «Сибирская Сервисная Компания» – лидирующее российское независимое нефтесервисное предприятие. Член Международной Ассоциации Буровых Подрядчиков. Основано 1 февраля 2000 года. Предоставляет широкий спектр услуг предприятиям нефтегазодобывающего комплекса: обеспечивает полный сервис по реализации буровых работ, опираясь на собственные технологические филиалы.
Годовой объём поисково-разведочного и эксплуатационного бурения превышает 1,7 млн метров проходки (по оценкам в разные годы это составляет до 6 % процентов рынка). Темпы роста эффективности бурения компании превышают среднерыночные показатели, более 85% пробуренных скважин – горизонтальные.

По итогам независимого опроса крупнейших нефтегазовых предприятий Сибирская Сервисная Компания в 2024 году второй раз подряд стала лидером в номинации «Телеметрия, горизонтально-направленное бурение», три года подряд (с 2020 года) удерживала лидирующие позиции в группе «Эксплуатационное и разведочное бурение». В 2024-м возглавила список самых популярных буровых компаний России; входит в тройку лидеров в номинации «Экологические решения»; в ТОП-4 лучших работодателей среди отечественных нефтесервисных компаний; признана лучшей в номинации «Условия труда и деловая репутация».

Сибирская Сервисная Компания: 25 лет успешных решений на благо энергетической безопасности России. Надежность в партнерстве, качество в работе, уверенность в будущем!
Преимущества работы в компании
  • Современное и надежное оборудование
    Сибирская Сервисная Компания осуществляет работы с использованием собственного парка современных буровых установок, цементировочных и подъемных агрегатов. Компания целенаправленно повышает эффективность работы совместно с заказчиками, применяя новейшие технологии, внедряя научные разработки, планомерно развивая потенциал сотрудников
    6
  • Ориентир на безопасные условия труда
    Безопасность - главный принцип и высшая ценность при реализации производственной деятельности АО "ССК". Основной целью Компании является исключение случаев причинения вреда здоровью персонала на производстве, достижение нулевого травматизма
    5
  • Система управления эффективностью труда
    Принципы материальной мотивации направлены на формирование культуры, ориентированной на результат и повышение производительности труда. В АО "ССК" используется рейтинговая система оценки эффективности работы буровых бригад, проводятся смотры-конкурсы профессионального мастерства

    4
  • Непрерывное развитие на протяжении карьеры
    Наряду с обязательным обучением сотрудники Сибирской Сервисной Компании проходят необходимое обучение для развития управленческих и функциональных компетенций
    3
  • Поощрение инициативы сотрудников
    В АО "ССК" активно поощряется и поддерживается инициатива в области рационализаторской и изобретательской деятельности, направленной на совершенствование технологии бурения скважин, улучшение качества услуг, снижение затрат
    2
  • Поддержка молодых специалистов
    На предприятии молодым специалистам предлагаются индивидуальные программы развития, творческая работа, возможность быстрого карьерного роста
    1
Знакомство с работодателем
Информационная статья об условиях труда в АО "Сибирская Сервисная Компания", о корпоративных программах развития персонала и о других преимуществах
Новости о нас
    Наши вакансии
      КОНТАКТЫ:
      г. Москва, Ленинградский проспект, 31А, строение 1, 9 этаж
      Тел.: +7(495) 225-75-95
      E-mail: cck@sibserv.com

      Сайт: www.sibserv.com
      • Филиал "ССК-Технологии"
        Отдел кадров:
        8 (3463) 313-336 доб. 551 или 582
        KuzminaEV@nf.sibserv.com
        BondarenkoEA@nf.sibserv.com
        Дополнительно для ННБ и телеметрии:
        8(3463) 313-336 вн.563
      • Томский филиал
        Отдел кадров:
        8 (3822) 90-95-96 доб. 220
        VoronovaKI@tf.sibsev.com
        Служба буровых работ:
        8(3822) 90-95-96 доб.225
        KarimovAV@tf.sibserv.com
      • Филиал "Управление цементирования скважин"
        Отдел кадров:
        8 (3463) 313-334 вн.726 и 734
        +7-982-550-02-84

        PriborAV@nf.sibserv.com
      • Ямальский филиал
        Отдел кадров:
        8 (3494) 239-999 доб. 103 и 220
        Sultanovavkh@nu.sibserv.com
        NovikovaLV@nu.sibserv.com
      • Нефтеюганский филиал
        Отдел кадров:
        8 (3463) 313-331 доб. 306, 161, 114
        MogilevaAG@nf.sibserv.com
        KorablevaON@nf.sibserv.com